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https://hdl.handle.net/20.500.12394/8528
Título: | Análisis institucional y propuesta de mejora del sistema administrativo de gestión de recursos humanos, en la Dirección Regional de Salud Huánuco durante el periodo del 2019 – 2021 |
Autor(es): | Rixe Tarazona, Victor Abid |
metadata.dc.contributor.advisor: | Gutarra Meza, Felipe Nestor |
Palavras-chave: | Administración de personal Administración de servicios de salud |
Editor: | Universidad Continental |
Data do documento: | 2020 |
metadata.dc.date.available: | 8-Mar-2021 |
Citação: | Rixe, V. (2020). Análisis institucional y propuesta de mejora del sistema administrativo de gestión de recursos humanos, en la Dirección Regional de Salud Huánuco durante el periodo del 2019 – 2021. Trabajo de Investigación para optar el grado académico de Maestro en Gerencia Pública, Escuela de Posgrado, Universidad Continental, Huancayo, Perú. |
Resumo: | El presente trabajo de investigación titulado “Análisis institucional y propuesta de mejora del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos, en la Dirección Regional de Salud Huánuco, durante el periodo del 2018 -2020”, centra su foco en un aspecto muy importante dentro de la gestión pública, el mismo que se refiere a la gestión de los Recursos Humanos, más aún, cuando a través de las personas o servidores públicos se trasladan los servicios que las entidades públicas desarrollan hacia los ciudadanos en general. |
metadata.dc.format.extent: | 295 páginas |
metadata.dc.rights.accessRights: | Acceso abierto |
metadata.dc.source: | Universidad Continental Repositorio Institucional - Continental |
Aparece nas coleções: | Tesis |
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